今日から新年度。

立場柄2社の入社式に参加させてもらった。ドキドキしてるであろう新入社員をみるとこちらも初心を思い返される。

入社式があることも決して当たり前では無いと思う。

コロナ禍では無かったし、今の世界情勢で経営が厳しい会社はたくさんある。事業を継続させていくことの難しさと素晴らしさを入社式で感じさせてもらった。

100年続く会社ってほんとにすごい。

採用という意味で言えば採用し続けることも勇気だしやり続けている事がそもそも攻めの経営であるからだ。

それから先輩社員のスピーチも良かった。みんながそれぞれの立場とそれぞれの思う事を発表してくれる事で多様性のある式になるし、社長や役員ってつくづく役割でしか無いなと思う。

中小企業にとっては待遇面を引き上げるだけではなく理念に共感した人材をいかに採用するかが大事だ。

昨年倒産件数は2年連続で1万件を超え、社員がいない事による倒産も相次いでいるそうだ。

今日、衝撃的な共有事項もあり数字への意識が一気に引き締まった。

つらつらと思ったことを書いているが私は成長できているのだろうか？

プロセスを評価していこうと皆には伝えているが結果が欲しい事実は変わらない。

経営者になっていく上で不可欠な悩みなんだろうと思う。

いずれにせよ、私は私を信じ、今日思い出させてもらった初心に返り直向きにやるしかない。

明日もやるぞ。